Über uns
Die be Visible GmbH ist Ihr Partner für nachhaltiges und langfristiges Wachstum.
Wir verstehen uns als verlängerter Arm unserer Mandanten und liefern individuelle, digitalisierte und innovative Lösungen, um geeignete Talente für diese zu gewinnen.
Zeitsparend.Kosteneffizient.Professionell.
Mit der be Visible GmbH begleitet Sie ein langjähriger Brancheninsider, der Ihnen Talente sichtbar macht und diese passgenau zu Ihren Vakanzen liefert.
Unsere Werte
Eine starke Unternehmenskultur braucht ein funktionierendes Wertegerüst.
Unsere Werte sind das Fundament unseres täglichen Miteinanders und sind fest in unserer DNA verankert.
Werfen Sie einen Blick auf das Innenleben von be Visible!
People
Jede menschliche Begegnung ist kostbar. Deshalb nehmen wir uns die Zeit im Umgang mit unseren Mitarbeitern, Mandanten und Mitmenschen. Bei be Visible herrscht ein Austausch auf Augenhöhe.
In einer aufrichtigen Kommunikation offenbaren sich unterschiedliche Perspektiven, Interessen und individuelle Ziele. Die Kenntnis des Gegenübers schafft Vertrauen, welches wiederum die Grundlage jeder produktiven Zusammenarbeit ist. Menschlichkeit, Authentizität und Wirtschaftlichkeit bilden für uns eine komplementäre Einheit.
Tough Love
Wir reden Tacheles – und kommen bei Bedarf auch mal ohne Umschweife auf den Kern der Sache zu sprechen. Durch ein vertrauensvolles Umfeld ist es möglich, Erwartungen frei zu äußern. Hierfür nutzen wir das Instrument der konstruktiven Kritik.
Wir leben diese Form der Kritik, die sachlich, situativ und durchdacht ist. Diese kann durch die Akzeptanz von Gegenvorschlägen zu echten Lösungen und neuen Wegen führen. Zudem wird Kritik stets vor Ort und persönlich geäußert – das gehört zu einer guten Kommunikation einfach dazu.
Selbstverantwortung
Nobody is perfect! Das Übernehmen von Selbstverantwortung bedeutet, dass für das eigene Handeln – oder Nicht-Handeln – und die daraus resultierenden Konsequenzen, Verantwortung übernommen wird.
Wir tragen Selbstverantwortung, da wir durch bewusste Entscheidungen Gestaltungsfreiraum gewinnen und gesteckte Ziele ansteuern können. Wir stehen zu unseren Entscheidungen und sind in der Lage, diese auch bei Rückschlägen zu vertreten.
Wachstum
Die Weiterentwicklung als beständiger Prozess basiert auf einer ehrlichen Reflektion der aktuellen Situation, einem handlungsbasierten Plan und einer konkreten Zielsetzung.
„Komfortzone-adieu!“. Um zu wachsen, verlassen wir regelmäßig diese Zone, denn wir sind davon überzeugt, dass wir gut daran tun, stets neugierig und offen für Neues zu sein. Das Erlernen neuer Skills, das Tragen von Selbstverantwortung und das Erfahren neuer Erlebnisse ermöglicht uns den Übergang in die Wachstumszone.
Optimismus
Wir wissen, dass es auch mal „tricky“ werden kann. Eine optimistische Einstellung unterstützt uns dabei, Rückschläge zu überwinden, ehrgeizige Ziele zu stecken und unsere Motivation aufrechtzuerhalten.
Mit unserem ansteckendem Optimismus überzeugen wir auch den letzten Zweifler davon, dass es sich lohnt, die anstehenden Aufgaben mit einer ordentlichen Portion Optimismus anzugehen. Geht nicht, gibt’s nicht!
